Một chương trình đang bắt đầu ở UAE, theo đó, khoảng 300 nghìn việc làm cho công dân UAE sẽ được tạo ra tại quốc gia này.
Nasser Ibn Thani Al Hamli, Bộ trưởng Bộ Nhân lực và Tiểu vương quốc, đã công bố chương trình mới 100 ngày cho việc phát sinh tại ba khu vực, nhằm tạo việc làm cho công dân UAE trong lĩnh vực viễn thông, xây dựng, hàng không và vận tải.
Theo Bộ trưởng, các ngành công nghiệp này chiếm hơn 28% tổng sản phẩm quốc nội của UAE.
Phát biểu tại một cuộc họp báo tại Hội đồng Al Bateen ở Abu Dhabi, Bộ trưởng nói rằng có 12 lĩnh vực quan trọng trong nền kinh tế của đất nước, sáu trong số đó chiếm tỷ trọng GDP và cung cấp một số lượng lớn việc làm lương cao. Trong tương lai gần, gần 300.000 việc làm mới sẽ được tạo ra trong các lĩnh vực này cho công dân UAE.
Sự kiện này có sự tham gia của cả doanh nhân và công dân bình thường.
Al Hamli lưu ý rằng việc tăng phí dịch vụ của bộ là một phần trong chiến lược tăng tỷ lệ phát thải trong khu vực tư nhân và tăng hiệu quả của công chức lên 40% vào năm 2021.
Ông nói thêm rằng chi phí lao động thấp kích thích việc làm của các tiểu vương quốc. "Dự kiến trong nửa năm tới, khoảng 200 nghìn công dân của UAE sẽ tham gia vào thị trường lao động", Bộ trưởng nói thêm.
Ông Al Hamli lưu ý rằng Bộ đang làm việc trong chương trình Câu lạc bộ những người ủng hộ việc giải phóng Emem, theo đó các khoản phí gia hạn giấy phép lao động đã được giảm. Bộ trưởng cũng nói thêm rằng công ty, nơi sử dụng hơn 3% công dân UAE, rơi vào loại bạch kim. Lệ phí cấp giấy phép lao động cho các công ty như vậy không phải là 300 dirham, mà là 300.
Bộ trưởng nhấn mạnh tầm quan trọng của cuộc đối thoại giữa chính quyền và người dân để tìm hiểu nhu cầu của công dân.
"Bộ chăm sóc tổ chức các cuộc họp thường xuyên với công dân để tìm hiểu ý kiến của người dân về các dịch vụ do Bộ cung cấp và cung cấp cho công dân tất cả các cơ hội việc làm."
